7月14日，中建四局西北公司在陕召开2024年“大党建”体系深改推进会暨“七一”表彰大会。会议深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，引导广大干部职工深入学习党的二十大精神，加强党性修养，严守纪律规矩，聚焦上级巡视整改、企业作风建设、深化改革等重点工作，挖掘践行企业文化的优秀事迹、表彰先进典型。公司党委副书记、副总经理张欣豪，公司党委委员、工会主席张翼出席会议并讲话。

　　张欣豪表示，上半年公司总部“大党建”部门、各单位认真落实公司党委年度工作部署，扎实推进大党建深改各项工作，取得了良好成绩，并就下一阶段党建工作提出三方面意见：一是认认真真抓深改，扛起主体责任和直接责任。要结合中央巡视整改和集团巡视整改，进一步提高认识，各单位专职副书记要发挥好助手作用，牵头抓好深改落地执行和督办工作；各级党组织要主动扛起直接责任，将业务问题与党建联建相结合，切实抓好“大党建”系统方案的落地执行。二是兢兢业业助发展，提高服务能力和保障水平。要提高站位，服务企业生产经营目标及重点工作的实现，切实发挥党组织作用、党员作用，服务企业中心工作，及时总结好的经验做法，促进各级党组织共同进步。要主动担责，聚焦激励机制落实，紧盯重点任务、重要事项，亲自抓统筹、抓部署、抓协助、抓联动，提升服务水平。三是踏踏实实夯基础，增强工作效率和员工满意度。要坚持服务基层，杜绝层层加码，要学深悟透基本知识，做实基本工作，服务生产经营，帮助员工成长纾困，提升基层满意度；要提高工作质效，聚焦深化改革、年度目标，结合企业实际精简党务工作，解决实际问题，务实做事，服务企业高质量发展。

　　张翼表示，党建工作要围绕“三个标杆”的奋斗目标，克难攻坚、卓有成效的开展工作，为全面完成年度目标艰苦奋斗、顽强拼搏，为中心赋能；要以“大党建”深改为契机，聚焦目标导向，坚持做与运相统一，统与分相统一，人与事相统一，助力企业高质量发展；要全面发力，强化政治引领，加强党的政治建设、组织建设，注重发挥党员干部的示范引领作用，系统抓好“党建+业务”工程，提升党员队伍的素质，培育打造一批“拿得出手、叫得响亮”的党建品牌，不断提升企业品牌的知名度。

　　会上，公司团委书记、综合管理部副主任赵虎强作了各单位2023年度党建责任制考核通报；公司综合管理部副主任马文斌作了“大党建”体系深改工作小结及部署；聘任了公司首批“精诚”文化代言人，开展了“精诚”文化故事宣讲，激励广大干部职工深入践行“精诚”文化和“履约至上 奋斗为本”的管理理念，立足岗位职责，自信自强、守正创新，踔厉奋发、勇毅前行，永葆“闯创干”，为实现公司“三个标杆”的奋斗目标贡献力量；开展了基层示范党组织经验成果分享，激励各级党组织向先进看齐，以典型为范，汲取先进工作经验，充分发挥党组织战斗堡垒作用，为推动党建融入生产经营作出更大贡献。表彰了中建四局西北公司2023—2024年度“红色先锋·优秀共产党员”“红色先锋·优秀党务工作者”“抓深改、解难题、促发展”基层示范党组织。

　　本次会议设1个主会场和6个视频分会场。公司综合管理部全体人员；各单位党组织专职副书记、工会主席、党建系统分管领导，党建部门负责人；在陕项目专职副书记，陕西片区“七一表彰”获奖人员，陕西片区“文化代言人”，各单位宣讲人员及经验分享人员在主会场参会。（张凡）